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麦当劳中国年内狂招七万人
作者: 时间:2012/7/7 阅读:702次

   

                        麦当劳中国年内狂招七万人 推全景式招聘



    日前,麦当劳宣布将在全国1400多家餐厅同时特设招聘专区,计划年内招聘70000名新员工,且自今年起,5月20日将成为其每年的固定公开招聘日。

    随着麦当劳在中国业务的高速发展,在人员上的投入也不断增加。2011年,麦当劳中国超过一万多名雇员获得晋升,公司在人员培训和发展上的资金投入亦超过3500万人民币,中国现已成为其全球第三大市场。其还计划到2013年,餐厅总数预计将达到2000家,2012年将新开225到250家店,并以“520招聘日”为开端,计划全年内招聘70000名员工。

    点评:新招7万名员工,足以说明国内的快消业市场广大。

青岛在沪招聘引智 吸引海内外高层人才

    以“引才融智融资,合作共赢发展”为主题的青岛市引进高层次创新创业人才推介会近日在上海国际贵都大饭店举行,海内外200余名硕士、博士等优秀人才前来洽谈,其中有多个项目在会上签订合作协议。本次人才推介会涉及海洋经济、生物医药、电子信息、网络技术、新能源、新材料等十几个领域,是一个汇集优秀人才、洽谈技术项目、展示创新创业成果的重要平台,对促进青岛与上海两地间高端人才交流和技术项目合作,实现城市与人才的互动发展,推动蓝色经济核心区和高端产业聚集区建设具有重要意义。

  青岛市组织部部长边祥慧在会上介绍说,上海是中国第一大城市和国家中心城市,经济发达、科技领先,一直是青岛学习的典范。今天在这里举办人才推介会,就是想借上海这块宝地,宣传推介青岛的人才政策,搭建两地合作交流的平台,促进共赢发展。边祥慧表示,青岛与上海有很多相似之处,随着《山东半岛蓝色经济区发展规划》上升为国家战略后,青岛被定位为蓝色经济发展的龙头城市,蓝色产业链的打造以及西海岸经济新区、蓝色硅谷等战略规划的实施,既为优秀人才施展才华提供了广阔空间,也迫切需要大批领军人才和优秀团队参与建设。她希望借助推介会这个平台,有更多的人能感受青岛的城市魅力、创新氛围和发展环境。

  会上,青岛市人才交流服务中心与上海市人才服务中心以及16家驻沪高校签署《高层次人才合作协议书》。据了解,近年来青岛市先后组织实施了“443引才工程”、“300引才计划”、“急需高层次人才引进计划”和“青岛英才”计划等。截至目前,已有6家中科院系统院所落户青岛,建成61个博士后科研流动站、6个留学生创业园、3个高层次人才创业中心和一大批科技创新孵化基地。未来,青岛还将前往北京、大连、西安等国内城市以及美国、加拿大等国家进行推介,吸引更多的高尖端人才来到青岛施展才华。

    点评:城市的发展建设不仅仅在于引进海外人才,培养好自己的人才也是关键。


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